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大学生兼职被店内水豚咬伤雇主拒赔 法院调解获赔8000元

沄森™2026-05-12
大学生小朱在西安一家宠物咖啡馆兼职时,因抱回水豚被咬伤手指,伤情较重需要休养治疗。事后,店方以未签劳动合同且学生无固定收入为由拒绝全额赔偿。小朱无奈之下将店家告上法庭。法院审理认为,在校生兼职虽不构成劳动关系,但已形成事实劳务关系

大学生兼职被店内水豚咬伤雇主拒赔 法院调解获赔8000元!大学生小朱在西安一家宠物咖啡馆兼职时,因抱回水豚被咬伤手指,伤情较重需要休养治疗。事后,店方以未签劳动合同且学生无固定收入为由拒绝全额赔偿。小朱无奈之下将店家告上法庭。

法院审理认为,在校生兼职虽不构成劳动关系,但已形成事实劳务关系。店家作为动物饲养管理人,没有证据证明学生有过错,因此不能减免赔偿责任。

经过法院调解,店家最终一次性赔付小朱各项损失8000元。法官提醒,兼职受伤无需劳动合同,可以依据侵权或劳务关系进行索赔。若被他人饲养的动物伤害,饲养人或管理人通常需承担全部赔偿责任。大学生兼职被店内水豚咬伤雇主拒赔 法院调解获赔8000元!

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