黄仁勋力挺SK海力士高薪制度 奖励员工是关键

英伟达CEO黄仁勋在媒体记者招待会上分享了多个观点。他提到，新推出的Vera CPU是为智能体而非人类设计的，这开辟了一个前所未有的市场。

此外，英伟达推出了RTX Spark电脑芯片进军PC市场。黄仁勋表示，公司将扩大面向PC产品线的AI芯片。RTX Spark不仅是新一代AIPC硬件，更是为智能体AI时代设计的全新计算平台，产品定位聚焦于智能体AI终端、Windows AI PC全新架构以及云边一体化统一AI算力平台。

黄仁勋还透露，英伟达将在可能的情况下尽可能使用现成的ARM技术，而不是定制CPU内核。他认为，智能体AI将全面重塑各类AI应用，是未来十年最重要的算力变革。这项技术不仅是一个单一产品的迭代，而是能够打通云端、边缘计算与物理世界的一体化AI平台。在他的预判中，工程师、科研人员、影像科医生、自动驾驶系统乃至人形机器人，未来都将依托同一套智能体AI架构获得赋能。他还提到，行业当前的关键突破在于实现智能体推理能力落地物理场景。

黄仁勋承认，英伟达目前仍面临供应瓶颈。尽管公司拥有充足的供应来满足CPU和CPU+GPU领域的强劲增长需求，但供应仍然紧张。

对于三星电子和SK海力士因员工奖金过高而受到批评的情况，黄仁勋认为公司应该尽可能多地奖励员工，并表示评论其他公司的薪酬制度不合适。他表示自己确实尽力给员工支付尽可能高的薪水，但并不意味着这种方法一定正确。

此前报道显示，由于人工智能带动半导体行业景气高涨，企业利润大幅飙升，三星和SK海力士均给出了丰厚的员工奖金。《朝鲜日报》报道指出，这些公司的员工纷纷放弃海外进修项目，转而选择领取奖金，同时他们在婚恋交友平台上的相亲择偶评分也随之提高。